レポートへ【ご案内】研究所代表理事のGlobe+での「ビジネスと人権」記事の紹介、【ご案内】研究所理事登壇の記事の紹介をアップしました。
当組織のご案内をPDFにて公開いたしました。【PDF】
本組織は「一般社団法人 ビジネスと人権研究所」に名称が変更となりました。今後ともどうぞよろしくお願いいたします。
レポートへ【ご報告】労働CSR/RBCに関する政策提言のための研究報告書発表をアップしました。
レポートへ【ご案内】SDGs進捗レポート2023 ローンチ・イベントをアップしました。
ウェブサイト公開スタートいたしました。どうぞよろしくおねがいします。
2024年3月6日に、一般社団法人「ビジネスと人権研究所」を立ち上げ、代表理事に就任いたしました。
ジャニーズ問題などでも日本では注目されるようになりましたが、「ビジネスと人権」の視点から、グローバル・サプライチェーンにおける人権尊重を通じた持続可能な社会を実現することを目指して、ライツ・ベースド・アプローチ(人権をベースとした手法)、かつ、当事者目線からの調査、研究、情報提供、教育、研修、コンサルティングなどを行います。この分野において造詣の深い研究者仲間と設立しました。
いまは、企業も人権指針の策定などが社会から求められる時代ですが、絵に描いた餅になりがちなので、伴走しながら一緒に策定できるような団体でもありたいなと思っています。
代表理事 谷口真由美
当法人は、「ビジネスと人権」の視点からグローバル・サプライチェーンにおける人権尊重を通じた持続可能な社会を実現することを目指し、国際人権に関する研究者としての立場・視点から、ライツ・ベースド・アプローチで、かつ当事者目線からの調査・研究、情報提供、教育・研修、助言などを提供することを通じて、政府・企業・市民社会などにおけるキャパシティ・ビルディング(能力構築)を推進し、これに寄与することを目的とする。
当法人は前条の目的を達成するため、次の事業を行う。
そもそも「ビジネスと人権」って何?上流・下流での人権尊重の実践は?持続可能な開発目標(SDGs)との関係は?といった疑問や議論について、意見交換していきましょう。
「ビジネスと人権」に関心のある方であればどなたでもご参加いただけます。発信を目的とした公開サイトに加え、一歩踏み込んだ意見交換を行うメンバーサイトがあります。
・日本企業の人権尊重の取組み(人権方針、人権デューディリジェンス、グリーバンスメカニズムなど)
・社会的弱者(子ども、女性、LGBT、障害者、先住民族、外国人など)からの「ビジネスと人権」の取組み
・業種別・地域別の「ビジネスと人権」の取組み
・日本の「ビジネスと人権」行動計画の見直しに向けて(意見交換)
・「ビジネスと人権」に関する大学教育コンテンツ
・下流のビジネス関係(サプライチェーン)における人権尊重の取組み実践
・各国での人権デューディリジェンスに関する法令への対応
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